Informační systém praxí Vysoké školy polytechnické

Sociální pracovník/ce – vedoucí denního stacionáře Nesa

Hledáme sociálního pracovníka, který převezme vedení denního stacionáře Nesa ve Velkém Meziříčí.

Jaké služby poskytuje denní stacionář Nesa?

V denním stacionáři Nesa poskytujeme služby 30 lidem s mentálním a kombinovaným postižením ve věku od 15 do 55 let (především s těžšími stupni postižení). Během pobytu ve stacionáři uživatelům umožňujeme aktivně trávit svůj čas dle jejich individuálních přání i potřeb. Uživatelům zajišťujeme jejich základní životní potřeby, zároveň je podporujeme v jejich dalším rozvoji, popř. v udržení nabytých dovedností. Prostřednictvím našich služeb podporujeme i rodiny našich uživatelů, aby na péči o svého blízkého nebyly samy.

Jaká je náplň práce vedoucího?

- vede tým pracovníků (sociální pracovníci, pracovníci v sociálních službách, řidič, údržbář, uklízečka)

- zodpovídá za kvalitu služby a za rozvoj služby v souladu s potřebami cílové skupiny

- jedná se zájemci o službu, uzavírá smlouvy

- podílí se na přímé práci s uživateli

- komunikuje s opatrovníky a rodinnými příslušníky uživatelů

- spolupracuje s dalšími organizacemi a subjekty

- účastní se různých pracovních skupin v rámci organizace, města i Kraje Vysočina

- ve spolupráci s PR pracovníkem se stará o dobrou prezentaci služby

- zodpovídá za vedení potřebné dokumentace, výkazů, statistik atd.

- spolupracuje při finančním zajištění služby (podklady pro žádosti o dotace, vyúčtování, spolupráce při tvorbě rozpočtu, zodpovídá za jeho správné čerpání, za úhrady od uživatelů)

- zodpovídá za provozní záležitosti týkající se budovy, vybavení, oblasti BOZP a PO atp.

Kde?

Ve Velkém Meziříčí, na Čechově ulici 1660/30.

Od kdy?
Od ledna 2025, popř. dle domluvy

Co nabízíme?

- pracovní smlouvu na plný úvazek

- smysluplnou, obohacující a velmi různorodou práci

- prostor pro přinášení vlastních nápadů při dalším rozvoji služby

- příležitost vést kvalitní tým pracovníků

- předání služby a intenzivní podporu v prvních měsících

- odborné vedení a metodickou podporu (včetně oblasti personální, ekonomické atd.)

- kvalitní průběžné vzdělávání (kursy, konference, stáže)

- pravidelnou týmovou i individuální supervizi

- zaměstnanecké benefity (stravenkovou kartu, týden dovolené navíc, jednorázové finanční i nefinanční benefity)

- zázemí stabilní 30-tileté organizace, pro kterou jsou její zaměstnanci důležití

Hledáme kolegu, který

- má vzdělání potřebné pro pozici sociálního pracovníka (min. VOŠ – uvítáme v oboru sociální práce nebo speciální pedagogiky),

- má empatický přístup k lidem s těžkými stupni postižení a jejich rodinám,

- povede rád tým pracovníků a bude kolegům poskytovat potřebnou podporu,

- bude umět dobře komunikovat s uživateli a jejich rodinami, kolegy, úředníky i spolupracujícími organizacemi,

- bude schopen vytvářet a aktualizovat metodiky a další potřebné dokumenty,

- dobře zvládá práci na PC (MS Word, Excel, Teams a další aplikace Office 365), popř. se naučí pracovat v programech, které jsou ve službě využívané,

- je ochoten se učit nové věci, bude se zajímat o novinky v oboru práce s lidmi s kombinovaným postižením, autismem atd.,

- má rád výzvy a bude hledat nové cesty pro další rozvoj služby,

- je samostatný, ale zároveň i dobrý týmový hráč,

- je trestně bezúhonný.

Pokud máte o naši pracovní nabídku zájem, prosíme o zaslání:

• profesního životopisu,
• motivačního dopisu, proč chcete u nás pracovat,
• a vlastní koncepce řízení služby v rozsahu max. dvou stran A4.

Tyto podklady zašlete Aleně Poulové do 13. 10. 2024 na email alena.poulova@zdar.charita.cz. V případě dalších dotazů je vám k dispozici na telefonu 777 155 376.

Více informací na webu Oblastní charity Žďár nad Sázavou.